Infos pratiques avec Amundi – Avril 2023
Choix suite déblocage CCB 2018 (somme disponible le 1/6/2023) Pour ceux qui avaient eu le plaisir de toucher de la participation en 2018 et d’opter pour la placer sur un CCB rémunéré (Compte Courant Bloqué, option de placement supprimée par la loi PACTE en 2019), son déblocage est arrivé au bout des 5 ans […]
Sécurisation des PC Capgemini, fin des disques externes
Après le renforcement de l’authentification multifacteurs en Avril et avant les restrictions concernant la messagerie (sans doute en Mai), Group IT et sa composante cybersécurité continuent à dérouler leur stratégie mondiale (en vigueur depuis Février dans certains pays) de sécurisation des PC contre les cyber attaques. A partir de la semaine prochaine, tous les ports […]
Participation en forte hausse, intéressement bien trop faible
La participation 2022 est en forte hausse à 40,5 M, + 62% comparée à 2021. C’est le meilleur résultat depuis très longtemps. 1186 euros en moyenne (+31%) pour chaque salarié de l’UES Capgemini (34 142 salariés bénéficiaires). Amundi vous contactera le 24 Avril et vous devrez faire le choix de placement jusqu’au 10 Mai. N’oubliez […]
Abandon de l’envoi des justificatifs originaux à Gestform (UES Capgemini)
La nouvelle note de service (UES Capgemini) sur le remboursement des frais de déplacement sortira le 1er Avril (ce n’est pas un poisson). Le processus d’envoi des justificatifs originaux à GESTFORM est abandonné. La dématérialisation des justificatifs (scan/photo) est maintenue dans MyExpenses. Finies les impressions, les enveloppes, la recherche des justificatifs originaux, les messages de […]
Fonds social UES CAPGEMINI
C’EST QUOI ? Il est destiné à porter des secours à caractère exceptionnel aux assurés confrontés à des situations humaines et financières particulières lors d’évènements en rapport avec l’objet des contrats d’assurance de frais de santé. Il a pour vocation de prendre en charge des prestations de santé non ou partiellement remboursées par la Sécurité […]
72% des salariés augmentés, c’est une première dans l’UES CAPGEMINI !
Grâce à l’accord négocié et signé par la CFTC mais aussi la CFE-CGC dans l’intersyndicale CFTC et CGC (et finalement Lien-UNSA) vous allez bénéficier de mesures salariales inédites dans l’UES Capgemini augmentation collective – augmentation individuelle – fond d’urgence – histoire des NAO – coulisses de la négociation – texte de l’accord – Et l’UES Altran […]
Les pénalités de retard Amex : suite du feuilleton
Au cas où vous auriez loupé la dernière communication, la Direction a apporté des précisions. Suite à des problèmes techniques sur plusieurs de nos applications, le règlement à AMEX de frais déclarés au cours du mois de janvier 2023 a été retardé, générant des pénalités de retard. Ce problème est en cours de résolution. Concernant […]
Chappuis Halder – Knowledge Expert – Quantmetry – 3 nouvelles sociétés dans l’UES Capgemini
3 nouvelles sociétés rejoignent l’UES (Unité Économique et Sociale) Capgemini. Chappuis Halder (et Business Projects France): environ 27 salariés, consultants métiers spécialisés dans les services financiers, intègreront Capgemini Consulting (marque INVENT) avant le 1er Juillet 2023. Knowledge Expert: environ 37 salariés experts PEGA rejoindrons l’UES Capgemini avant le 1er Juillet 2024, on ne sait […]
Indemnités Télétravail et/ou Transport absentes
On avait remonté l’incident car certains d’entre vous l’avez signalé dès fin Décembre. Vous avez peut-être raté l’information (dans FR,News, mais pas en titre): suite à un incident technique, les indemnités peuvent ne pas apparaître sur votre bulletin de salaire de Janvier. Cela sera régularisé sur votre bulletin de Février.