Nouvel Accord d’Intéressement pour 3 ans : la CFTC signe

La CFTC  a décidé de signer l’accord. Partant de très bas, nous avons obtenu des progrès, bien en dessous de nos attentes, mais certaines sont déterminantes pour l’avenir (3 seuils au lieu de deux, péréquation). D’autre part, la Direction pouttait être tentée de supprimer complètement le dispositif : nous évitons ce risque pour trois ans. […]

Intéressement et réalisation des formations obligatoires

C’est un fait, l’accord d’intéressement est complexe et pas facile à suivre mais la CFTC considère qu’il reste intéressant [ 😉 ] pour l’ensemble des salariés. Si vous voulez en savoir plus, vous pouvez le retrouver ainsi que l’ensemble des accords sur cette page accessible aux salariés de Capgemini : https://talent.capgemini.com/fr/pages/infos_sociales/informations_communes/ACCORDS/ Rappel La participation est […]