Capgemini – Atterrissage en douceur ? Le point Eco et social
La croissance faiblit, le taux de chômage repart à la hausse en France : qu’en est-il dans notre secteur et surtout à Capgemini ? Après des annonces encourageantes adressées aux analystes financiers sur les résultats du 3ème trimestre 2023, mais aussi après des mesures restrictives sur les frais de déplacement, quelles sont vraiment les perspectives […]
ESOP 2023 – Prix de souscription connu
Un prix plutôt bas par rapport au cours actuel (175 euros) Le prix de souscription a été fixé à 145,81 euros soit la moyenne des 20 cours de bourse de l’action Capgemini précédent le 10 novembre 2023, déduction faite d’une décote de 12,5 %. On fait Quoi ? On a déjà souscrit et le prix […]
ESOP 2018 arrive à échéance – on fait quoi avant le 17 novembre ?
« ESOP Levier France 2018 » arrive à échéance le 18 décembre 2023, les sommes obtenues seront donc disponibles à compter de cette date. Mais il faut donner ses choix d’utilisation avant le 17 novembre. Une performance de 410% sur cinq ans ! Pas mal du tout, avec en cumulé + de 410% sur 5 […]
ESOP 2023 – une épargne sans risque à Capgemini
Que faire en 2023 ? Tous les salariés ont reçu un courriel de la Direction leur proposant d’adhérer au plan ESOP 2023. Il faut se décider avant le 4 octobre. De quoi s’agit-il ? Chaque année depuis 2017, le groupe propose aux salariés (presque partout dans le monde) d’investir (quand on le peut) dans le […]
Versement volontaire sur PERCOL ou comment gagner en pouvoir d’achat
Le PERCOL permet de se constituer une épargne en vue de la retraite, mais, et cela est peu connu, il permet aussi d’améliorer son pouvoir d’achat à court terme. A Capgemini, l’accord que nous avons signé permet de placer exceptionnellement des jours de CP non pris (avant fin mai) et/ou le produit de la participation/intéressement […]
Infos pratiques avec Amundi – Avril 2023
Choix suite déblocage CCB 2018 (somme disponible le 1/6/2023) Pour ceux qui avaient eu le plaisir de toucher de la participation en 2018 et d’opter pour la placer sur un CCB rémunéré (Compte Courant Bloqué, option de placement supprimée par la loi PACTE en 2019), son déblocage est arrivé au bout des 5 ans […]
Intéressement et Participation Capgemini rabotés !
Epargne salariale L’épargne salariale, favorisée officiellement par le gouvernement par de récentes mesures, est un système d’épargne collectif mis en place au sein de certaines entreprises. Le principe consiste à verser à chaque salarié une prime liée à la performance de l’entreprise (intéressement) ou représentant une quote-part de ses bénéfices (participation). Donc, si l’intéressement est […]