Faut-il suivre les formations obligatoires ?
Les formations obligatoires sont … obligatoires … et, dit comme cela, elles n’engagent pas vraiment à être regardées et beaucoup sont réticents à les suivre. Pourquoi ? De nombreuses raisons de ne pas les faire… les salariés considèrent que ce n’est pas une vraie formation qui leur peut leur servir dans leur progression de carrière […]
Quelques nouvelles du front technologique
Quelques informations plutôt techniques mais aussi sociétales sur notre environnement professionnel : ça peut servir ! 1,5 million de personnes ont récupéré leurs fichiers sans payer les cybercriminels : le projet européen « No More Ransom » propose des outils DevOps : un échec ? Nos enfants peuvent continuer à jouer ! Lire plus rapidement : pas […]
De moins en moins de personnes veulent devenir manager (dixit philonomist)
Cette affirmation du Philonomist n’est pas obligatoirement en phase avec l’ADN de Capgemini d dont l’objectif est d’assurer un management de qualité en s’en donnant les moyens. Après, être manager ne s’invente pas et reste loin d’être simple comme l’indique le titre de cet article, rejoignant l’analyse très fine de la rédactrice en chef du […]
Percol … à mai (+don de jours en ligne !)
Dépôt de jours de congés payés et d’ancienneté dans le PER COL Comme chaque année encore, vous pouvez déposer dans le PERCOL au mois de mai uniquement les jours de la 5e semaine de congés payés et les jours d’ancienneté dans la limite de 10. Un formulaire est à votre disposition auprès de votre RRH ou […]
Retours CED : c’est dur de vieillir !
La commission ECR (Emplois-Compétences-Rémunérations) du CSEE APPLI menée par notre collègue CFTC Véronique Mehl met en évidence notamment les évolutions de salaires dans notre société. L’image jointe rappelle le commentaire que j’ai indiqué récemment en réunion : « c’est dur de vieillir ». Cette commission a pu commenter en réunion avec la direction les documents sur ces […]
Geekeries [Developpez]
De nombreux articles intéressants sur l’évolution des technologies informatiques dans notre société paraissent sur le site developpez.com. Quelques morceaux choisis : Une IA développeuse : ça existe ? Autre source ici parlant entre autres de Visual Studio et Github Les langages de programmation les plus demandés et les mieux payés : avec l’ascension de Rust Google licencie […]
CONSEILLER PRUD’HOMMES, UNE AVENTURE HUMAINE
C’est quoi les Prud’hommes ? Vous avez certainement déjà entendu des prud’hommes, cette instance vers laquelle on se retourne quand les conflits avec notre employeur s’envenime, généralement avant ou après un licenciement. Le conseil de prud’hommes est une institution originale, une juridiction d’exception, paritaire et élective, c’est une formation paritaire élue en 2 collèges : […]
L’IA n’existe pas !
Cet article sur le Miroir Social posté aussi sur notre site fédéral répète à de nombreuses reprises que « l’Intelligence Artificielle » n’existe pas, affirmation confirmée de belle façon dans cette vidéo de Luc Julia. LUC JULIA, VICE-PRÉSIDENT DE L’INNOVATION DE SAMSUNG Luc Julia est un chercheur auteur du livre « l’intelligence artificielle n’existe pas », il est aussi vice président de l’innovation […]
Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) ou Intéressement et Participation ?
Intéressement, Participation.. et NAO Pour ne plus évoquer seulement les salaires de base discutés en NAO, Capgemini comme d’autres entreprises met en avant les éléments annexes à la rémunération comme la mise en place d’un accord d’intéressement ou d’une épargne salariale sous forme plan d’actionnariat ESOP souscrit par 51% de nos collègues…. d’autres entreprises choisissent […]
Low-code, No-code : plus besoin de développeurs ?
Dans la présentation des orientations stratégiques de nos différentes entités, la page suivante a été présentée en indiquant la prévision du Gartner qui estime depuis longtemps que le « Low-Code » représenterait 65% des développements informatiques en 2024. Dans cet article, selon les nouvelles prédictions publiées lundi par Gartner, il semble que les outils no-code et low-code […]