Engagement de l’Etat envers le numérique
Les partenaires sociaux de la branche (CFTC, CGC, SYNTEC, et CINOVE) signent la charte avec la ministre du Travail Elisabeth BORNE. L’état et les partenaires sociaux de notre branche ont signé le 30 mars 2022 une charte qui mobilise les services de l’Etat (ministères du travail, de l’éducation nationale et de l’enseignement supérieur et de […]
Nouveau logo, nouvelle appli, magazine fédéral et RGPD
Nouveau LOGO CFTC La CFTC vient de changer de logo et d’identité visuelle et a mis en place une nouvelle application, un outil indispensable visant à créer et renforcer les liens entre les adhérents, les militants et nos différentes structures, Fédération, Union, Syndicat et Section. CE nouveau logo plus dynamique est composé d’un bloc de 3 éléments, […]
31 mars 2022 : améliorations de la convention collective
Modernisation de la convention collective – amélioration du texte : délais de prévenance applicables en cas de rupture du contrat de travail durant la période d’essai assiette de calcul de l’indemnité de départ à la retraite et à l’indemnité de mise à la retraite salaires minimaux hiérarchiques avenant qui permet à chaque délégation de la CPPNI (instance de négociation de la […]
Le droit du travail en 2’30 chrono avec Cate
Le droit du travail en 2’30 chrono avec Cate Cate est une jeune femme engagée qui prend la parole sur YouTube chaque semaine. En 2’30 chrono, elle rend accessible, et amusant, les questions les plus ardues en matière de droit du travail et de syndicalisme. Cate vous informe sur « comment bénéficier de l’action logement », « comment […]
Arrêts de travail et consultations psy
Pour toute question d’ordre administratif liée à votre arrêt maladie, n’hésitez pas à consultez votre RH, votre CPAM (Caisse primaire d’assurance maladie), votre médecin traitant mais aussi vos élus qui connaissent vos droits et obligations. 2 rappels d’infos : droits et devoirs de l’employeur et remboursement des consultations de psychothérapie depuis cette année
Nouvel accord GEPPM (ex GPEC) avec de nouveaux avantages pour les retraités
L’accord GEPP GEPPMM (ex GPEC) de fin 2021 a établi un certain nombre de droits supplémentaires entre autres pour les futurs retraités : Accompagnement à la retraite MAXIMIS, aménagement des fins de carrière par un « dispositif temps partiel senior et de retraite progressive » Clarification des rôles des différents intervenants dans la gestion de carrière des salariés […]
Fond d’actions sociales santé 2022
L’ensemble des actions ci-dessous sont applicables au 1er janvier 2022 et sont accessibles sur la plateforme http://monmetiermasante.fr pour les entreprises qui ont choisi la complémentaire santé de la branche. Le document correspondant est ici. AIDE À LA COUVERTURE DES FAMILLES MONOPARENTALES Participation : 100% de la dépense restant à charge – Plafond : montant réel de la cotisation […]
Signature de 6 avenants
La signature des 6 avenants ci-dessous est en attente d’extension, c’est à dire de validation par le ministère du travail. Accord ou avenant CFTC CGT CFDT CGC validité modernisation de la convention collective OUI NON avenant valide recours aux experts en CPPNI OUI avenant valide travail du dimanche dans l’événementiel OUI NON avenant […]
Aides sociales individuelles prévues par le fond d’actions sociales applicables rétroactivement au 1er janvier 2021
Les aides sociales individuelles prévues par le fond d’actions sociales sont applicables rétroactivement au 1er janvier 2021. AIDE À LA COUVERTURE DES FAMILLES MONOPARENTALES Participation : 100% de la dépense restant à charge – Plafond : montant réel de la cotisation du salarié AIDE À LA COUVERTURE DU CONJOINT À CHARGE SANS RESSOURCE Participation : 100% de […]
Deux avenants sur la santé ont été signés par la CFTC et la CFDT
Deux avenants sur la santé ci-dessous ont été signés par la CFTC et la CFDT le 24 Février 2022. De plus, le règlement intérieur du comité de pilotage et de surveillance de la complémentaire santé de branche a été rédigé à cette même date. Accord ou avenant CFTC CGT CFDT CGC validité comité de pilotage […]